مفهوم الرقابة الداخلية pdf

body#layout { .share h7{clear:both;width:100%;float:none;display:block;text-align:right} .comment-actions,.continue{display:block;text-align:left;overflow:hidden;margin-bottom:20px} Qurʼan; language, style; rhetoric. background: #fdfdfd; -webkit-box-shadow: 0 0 10px 30px rgba(0,0,0,0) inset; * Main Template .Label li:hover a:before{margin-right:5px} width: 100%; background: rgba(255,255,255,1); font-family: BlogFont,Amine-font,Tahoma; --> .intro .owl-wrapper,.intro .owl-wrapper-outer{height:100%} * cover @keyframes rotateAnim { .s-code.t-CSS::-webkit-scrollbar-thumb:hover{background-color:#0A9E6A} .intro[data-slides='1'] .Intro-Thumb{height:auto;min-height:100%;position:relative;top:0} #countdown-timer >.countdown-section >.countdown-period{display:block;font-size:22px;margin-top:8px;line-height:1;text-transform:uppercase;letter-spacing:1px;color:#fff;font-weight:500} body#layout aside .locked-widget:after,body#layout footer .locked-widget:after,body#layout #copyrights .locked-widget:after{margin:-36px 66px} padding: 10px 20px; url('https://5156122ab5b5f14723e05415971e2f0099321252.googledrive.com/host/0B3s9ca8NGFXWLUZQMEM4cUNrd3M/0B9tIHXTX92w4eXdVUnNxYkdVYms') format('truetype'), text-decoration: none; margin-right: 30px; #LinkList102 a:hover{background-color:#444!important;color:#ddd} border-radius: px; .intro[data-slides='3'] .Intro-Label:hover .Intro-Title{top:0;opacity:1} text-align: justify; .b-current{background-color:#8493a8} border-left: 5px solid #0d0e0e;} هي مجموعة الطرق والوسائل والاجراءات التي تتبناها ادارة المؤسسة اوالوحدة الاقتصادية لاغراض متعددة منها حماية اصول واموال الوحدة او المؤسسة وضمان تمسك المنتسبين . to{-webkit-transform:rotate(0deg);transform:rotate(0deg)} text-align: center; ثالثا: مفهوم المراجعة الداخلية المراجعة في اللغة تعني اعادة النظر ، فحص ، تكرير ، اعادة. .loader div:nth-child(7){border-width:4px;left:0;top:6px;width:49px;height:49px} .Blogger-Comments{padding:20px 0} .fbc{background-position:center -2px!important} #LinkList102{text-align:center} .intro[data-slides='1'] .Intro-Cate{left:20px} font-family: Amine-font,Tahoma; /* ==================== تم جلب هذا الكتاب من موقع . .t-CODE .l-code{background-color:#444} body#layout #HeaderTop .widget,body#layout #HeaderMid .widget,body#layout #HeaderBot .widget,body#layout #Intro .widget{height:60px!important;float:right;width:339px;background:rgb(83, 101, 127)!important;border:5px solid #2a3540!important} font-family: Amine-font,Tahoma; border: 5px solid #0d0e0e; .c-icons h3{display:block;float:none;clear:both;text-align:right;margin-bottom:-35px} .resp-it li a{margin-top:0!important;background-color:transparent!important;border-bottom:1px dashed #444;color:#999!important} } #LinkList100 ul:hover li{opacity:.7} border-radius: 30px; position: absolute; .cards .Post{width:100%;clear:both;float:none;margin:0 0 20px} color: black; } } * ==================== */ .loader div{width:8px;height:8px;border-radius:50%;border:1px solid #00bcd4;position:absolute;top:2px;left:0;right:0;bottom:0;margin:auto} padding: 0 30px; استشارات (تأكيد) الادارة. body{background:#e2e2e2 url(https://lh3.googleusercontent.com/-ik2VeATDm30/V1hmZTmbx7I/AAAAAAAAG4k/Bza8YF5K6WUVWSyPcVS2kf-cbLMoFML3wCCo/s306/jazairiweb%2Bbck.png) repeat fixed top center;} font-size: 18px; { .share .twitter{background-color:#89c9fa} border-left: 1px solid #e1e8f1; font-family: BlogFont,Amine-font,Tahoma; background-color: #fff; @media screen and ( max-width : 900px ) { مفهوم الرقابة على دستورية القوانين . .post-body img:not(.slider img){max-width:-webkit-calc(100% - 40px);max-width:calc(100% - 40px);padding:10px;border:1px solid #eee;margin:0 20px} border: 2px solid #0099cc; display: block; .dsq{background-position:center -70px!important} } text-align: justify; display: block; font-size: 20px;} /* ==================== * Copyrights font-family: Amine-font,Tahoma; } color: #ffffff; إن الغرض من تقديم هذه المقال هو للعاملين في التدقيق الداخلي لتوضيح كيف تعمل font-size: 24px;} .p1 { * ==================== */ transition: 0.4s; #HTML140 p{display:block;width:100%;margin:20px 0} to{-webkit-transform:rotate(0deg)} .flat .archivedate a{font-family:BlogFont;border-bottom:1px solid #eeeeee;display:block;color:#444444;padding:5px 0} padding-top: 7px; * ================ */ font-weight: 900; .cards .Post{float:right;width:-webkit-calc((100% - 40px) / 3);width:calc((100% - 40px) / 3);margin-left:19px;margin-top:20px} /* ==================== } #HTML110 p{ color: #ffffff; .fa.fa-tradent:before{content:"?"} #about{background-color:#fff;padding-top:50px;padding-bottom:50px;background-image:url(https://2.bp.blogspot.com/-w57VuTGUWJ8/WNHPscEAxGI/AAAAAAAACs8/rIu5g-6PY1A4xUlWMUvZitFYgbm72pnwgCLcB/s1600/wdbloog.png)!important;background-position:center center!important;background-repeat:no-repeat!important;background-size:cover!important;transition:opacity .5s ease 0;overflow:hidden;margin-bottom: 15px;} #FollowByEmail1{display:block;width:auto;padding:0 30px} display: block; position: relative; .I-toggle i{border:1px solid #e1e8f1;width:70px;text-align:center;border-radius:100px;background-color:#ffffff;display:block;margin:-10px auto 0;color:#e1e8f1;cursor:pointer} * ==================== */ border-top: 5px solid #ec1010; .index-body .post-title a{width:100%;display:block;float:none;clear:both;height:auto} ( تسجيل خروج   /  .typed-cursor{opacity:1;color:#7B88CC;font-weight:100;-webkit-animation:blink 0.7s infinite;-moz-animation:blink 0.7s infinite;-ms-animation:blink 0.7s infinite;-o-animation:blink 0.7s infinite;animation:blink 0.7s infinite} @media screen and ( max-width : 768px ) { #LinkList100 ul li:nth-of-type(9){-webkit-transition:.5s ease;transition:.5s ease} * ==================== */ body#layout #HeaderTop .editlink:hover,body#layout #HeaderMid .editlink:hover,body#layout #HeaderBot .editlink:hover,body#layout #Intro .editlink:hover{background-color:#2a3540!important;color:#fff!important} 4-    التأكد من مدى مناسبة الموارد المتوفرة لمتطلبات الخطط كما و نوعا و وقتا . background: #53657f; } .blog-pager-older-link,.blog-pager-newer-link{width:50%;vertical-align:top} color: #fff; } .search-wide{width:180px;float:left} height: 130px; .flat a:before{color:#26c783;display:inline-block;content:"\f100";font-family:fontawesome;padding-left:10px;-webkit-transition:.3s ease-out;transition:.3s ease-out} line-height: 44px; .google-link3{height: 90px; width: 200px; margin: 0 auto; } مراحل عملية المراجعة الداخلية باللغة العربية Auditing process. border: 5px solid #0d0e0e;} .fa.fa-instagram:hover,#LinkList102 .fa-instagram{background-color:#D4C6A7!important} .fb-like.fb_iframe_widget:after{text-indent:-30px} border-bottom: 5px solid #ec1010;} background: #BB1E23 !important; مراجعة ومراقبة داخلية. #LinkList101 ul:before{content:"";border-right:20px solid transparent;border-left:20px solid transparent;border-bottom:20px solid #2a3540;position:absolute;top:-17px;right:-webkit-calc(50% - 20px);right:calc(50% - 20px)} 1-    اطمئنان العامل الكفء لعدالة عملية المراقبة لما يمكنه من الحصول على مختلف اشكال الاثابة الممكنة . مهام إدارة المراجعة الداخلية واختصاصاتها . body#layout #main #RecentPosts #Blog1 .editlink{margin-top:70px!important} * Header أي خدمات أخرى يكلف بها رئيس الجامعة الإدارة ضمن مجال الاختصاص. border : 2px solid #9F3F3F; .fa.fa-behance:hover,#LinkList102 .fa-behance{background-color:#009fff!important} .Intro-Thumb{background-color:#ffffff;width:100%;height:100%;position:relative;z-index:2} .s-code.t-HTML:before{content:"< HTML >";border-bottom:2px solid #2AA4DA;color:#2AA4DA} height: 55px; .post-body table.tr-caption-container {border:1px solid #eee;} @media screen and ( max-width : 640px ) { #social ul li { * Labels .contact-message p img{float:right;vertical-align:-3px;margin:6px 0 0 10px;padding:0;border:none} width: 48%; #loading-screen{display:none;position:fixed;top:0;left:0;width:100%;height:100%;background:rgba(255, 255, 255, 0.71);z-index:9999} طلب البحث متطابق مع محتوى داخل الكتاب – صفحة 40وعلى الرغم من ذلك، لا تخضع اللجنة الثلاثية المكونة من وزارات (الداخلية والإعلام والاتصالات) ا لأية رقابة من قبل الجمهور ... ولم تصدر تقارير تختص بتقييم عمل هذه اللجنة ومدى ملاءمته مع مفاهيم تعددية وسائل الإعلام وحرية التعبير فيها. .btn-slide span.title-hover, .btn-slide2 span.title-hover2 { .I-toggle i:hover{background-color:#e1e8f1;color:#ffffff;border:1px solid #ffffff} .Sided-Section .section{display:block;width:100%;margin-left:0} font-family: 'Droid Arabic Naskh'; } .res-butt1,.res-butt2{display:block;border-radius: 20px;} .Label li:hover span{background-color:#26c783;color:#fff} .mobile-post-outer{border-bottom:1px solid #eeeeee;padding:20px 0} تعريف الرقابة الداخلية. color: #9F3F3F; .fa.fa-khamsat:hover,#LinkList102 .fa-khamsat{background-color:#f9b01c!important} .mobile #LinkList102{text-align:center} vertical-align: top;} -moz-box-shadow: 0 15px 10px -12px black; box-shadow: 0 15px 10px -12px black; * ==================== */ .RecentThumb img{border-radius:3px;width:100%;height:100%} .fa.fa-wordpress:hover,#LinkList102 .fa-wordpress{background-color:#1081B1!important} .post-details h6{font-family:FontAwesome;color:#26c783;display:inline-block;vertical-align:0;font-size:14px;margin-left:5px} /* ==================== طلب البحث متطابق مع محتوى داخل الكتابتشير التغيرات الديموغرافية إلى نقص وشيك في العمالة، كبير في المقدار بما لم يسبق له مثيل، ويقع قسط كبير من المسؤولية عن استبقاء أفضل ... height: 180px; #HTML201,#HTML203{text-align:center;display:none} background: #3A8DEC !important; font-weight: 900; margin: 0 auto !important; .item #about,.error_page #about,.static_page #about{display:none} border-radius: 3px 3px 0 0; input.search-open{padding:7px 10px;width:-webkit-calc(100% - 60px);width:calc(100% - 60px)} width: -webkit-calc(70% - 20px); .Home{float:left;top:-5px;} keha Fatima. .t-search.fa,.search-form{display:none} .r-loading i{color:#444;font-size:30px} height: 30px; .index-time:before{content:"\f017"} .fa.fa-picalica:before{content:"?"} - الرقابة الداخلية وتأثرها بالأفراد، الأعضاء في مجلس الإدارة، الإدارة العليا، الموظفين. body#layout #LinkList100,body#layout #PageList1{margin-bottom:20px!important} Blank Blogger Template by Ahmad dahan * Related Posts .plus-one:after{content:"+1";background-color:#dd4e42;position:absolute;right:0;top:0;width:-webkit-calc(100% - 40px);width:calc(100% - 40px);height:100%;width:74px;color:#FFF;padding-top:12px;padding-left:10px;font-size:14px;font-family:Arial;text-indent:30px;font-weight:700;height:40px;-webkit-transition:.3s ease-out;transition:.3s ease-out;z-index:2} /* ==================== } الوؤسسة العامة للتدريب الفني و المهني بالمملكة العربية السعودية. .share .pinterest{background-color:#c72527} #ContactForm2{display:none} #int-one,#int-two,#LinkList101{margin-left:20px;margin-right:20px} footer form[name="contact-form"]{font-family:BlogFont ,Tahoma} background-color: #fff; #header-inner img{ max-height: 100px; max-width: 180px;} * Intro Posts background-color: rgb(22, 23, 25); بيئة الرقابة . .fa.fa-mostqel:before{content:"?"} } vertical-align: top; .article-title,.post-details{text-align:center!important} #HTML102:before,#HTML102:after{content:"";background-color:#cad3df;position:absolute;top:0;width:1%;height:100%;z-index:5} .error { text-align:center;position:absolute;top:-webkit-calc(50% - 137.5px);top:calc(50% - 137.5px);left:-webkit-calc(50% - 180px);left:calc(50% - 180px);} .t-search.fa{background-color:#26c783;width:50px;height:50px;text-align:center;margin-top:-10px;color:#FFF;font-size:24px;padding-top:10px} .cards .Post .Thumb{ border-radius: 20px;width:100%;height:150px;margin-bottom:10px} .iPrev:before{content:"\f002";font-family:fontawesome;display:inline-block;padding-left:10px;vertical-align:top} .broadcast .current .Thumb:before{content:"\f01d";color:rgba(255,255,255,0.9);position:absolute;top:-webkit-calc(50% - 47px);top:calc(50% - 47px);left:-webkit-calc(50% - 55px);left:calc(50% - 55px);font-size:110px;font-family:fontawesome;z-index:2} #HTML100{display:block;vertical-align:top;width:100%;min-height:auto} .loader div:nth-child(even){border-bottom:none;border-right:none} cite.user a:hover{color:#26c783} .index-body .ReadMore:hover{-webkit-box-shadow:0 0 10px 30px rgba(255,255,255,0.1) inset;box-shadow:0 0 10px 30px rgba(255,255,255,0.1) inset;padding:8px 15px 8px 50px} /* ==================== padding: 4px 0 0; The IMF has released the 2013 External Debt Statistics: Guide for Compilers and Users (2013 EDS Guide), which contains updated global standards for the compilation, reporting, and analytical use of external debt statistics. text-align: center; body#layout #main .Sided-Section .section{width:41%;display:inline-block;vertical-align:top} .author-profile{padding:0 20px;border-left:1px solid #eeeeee;margin-bottom:20px;overflow:hidden;float:right;min-height:390px;width:30%} margin: 20px auto; .topright{ float:right} .author-profile span[itemprop='name']{display:block;text-align:center;font-family:BlogFont ,Tahoma;color:#2a3540;font-weight:700;margin-bottom:5px;font-size:18px} .r-author:before{content:"\f007"} #social ul li { float: right; .slideshow-status{color:#676767;font-size:11px;margin:10px;padding:4px}.slideshow-wrapper{display:inline-block;position:relative;width:100%}.slideshow-wrapper:after{content:'';display:block;margin-top:100%}.slideshow-spacer{margin:auto}.slideshow-container{bottom:0;left:0;position:absolute;right:0;top:0}img.gsc-branding-img-noclear{display:inline}.slideshow-container img{display:inline} footer .post-summary p{color:#999999} /* ==================== Line-Height: 23px;} .ha1pcauthor .fa-user{margin-left:4px} .ha1pcauthor .fa-info-circle{margin-left:1px} #ha1pcaucohv{float:left;padding-left:10px;margin-top:4px} #ha1pcaucohv a{color:#fff} #ha1pcaucohv a:hover{color:#fff} #ha1pcaucohv .fa{margin-right:3px} .fa-share-alt{color:#30B7EF} .ha1pc-tooltip{position:relative;display:inline-block} .ha1pc-tooltip:before,.ha1pc-tooltip:after{position:absolute;opacity:0;z-index:1000;pointer-events:none} .ha1pc-tooltip:hover:before,.ha1pc-tooltip:hover:after{opacity:1} .ha1pc-tooltip:before{content:'';position:absolute;background:transparent;border:4px solid transparent;position:absolute} .ha1pc-tooltip:after{content:attr(data-ha1pc-tooltip)!important;background:#555;color:#fff;padding:6px 8px;font-size:11px!important;font-family:ge_dinar_tworegular;white-space:nowrap;border-radius:2px;-webkit-backface-visibility:hidden;margin-left:initial} .ha1pc-tooltip-top:before{bottom:140%;left:10%;margin:0 0 -9px;border-top-color:#555} .ha1pc-tooltip-top:after{bottom:125%;left:10%;margin:0 0 3px -10px !important} .ha1pc-tooltip-bottom:before{top:100%;left:50%;margin:-6px 0 0;border-bottom-color:#555} .ha1pc-tooltip-bottom:after{top:100%;left:50%;margin:6px 0 0 -10px} .ha1pc-tooltip-right:before{left:100%;bottom:50%;margin:0 0 -4px 4px;border-right-color:#555} .ha1pc-tooltip-right:after{left:100%;bottom:50%;margin:0 0 -13px 12px} .ha1pc-tooltip-left:before{right:100%;bottom:50%;margin:0 0 -4px;border-left-color:#555} .ha1pc-tooltip-left:after{right:100%;bottom:50%;margin:0 8px -18px 0} margin: 0 !important; width: 40px; footer .LinkList li a{display:block;border-bottom:1px solid #2a3540;font-family:BlogFont ,Tahoma;padding:10px 0;color:#aaaaaa;text-align:right;font-size:14px} } width:100% !important; #ContactForm1_contact-form-submit{width:100%;background-color:#eeeeee;border-radius:3px;padding:10px;color:#999;font-size:16px;cursor:pointer} a.Date:hover , a.Author:hover {text-decoration:underline} .Intro-Cate{position:absolute;top:10px;left:10px;font-family:BlogFont ,Tahoma;font-size:14px;z-index:3;color:#cad3df;opacity:.95;background-color:#5d6e86;padding:5px 10px;border-radius:3px} .list .Post:nth-of-type(-n+2){height:90px;padding-top:0;border-top:none;margin-top:0} .slider-cover .owl-buttons div:hover{background-color:#26c783} * ====================== */ body#layout #main{width:520px;display:inline-block;vertical-align:top;padding-top:20px!important} .ma.subed ul:before{display:none} طلب البحث متطابق مع محتوى داخل الكتاب – صفحة 41... والتنافس السلمي"، والعمل على مناهضة ثقافة الإقصاء والنفي وإلغاء الآخر، وتعزيز مفاهيم الوطنية وشروطها، ونشر ثقافة ... مندوبيهم على آليات الرقابة خلال العملية الانتخابية، بما يعنى أنها الإطار الذي يضمن للديمقراطية النمو والاستمرار". #HeaderTop,#HeaderMid,#main,aside,#copyrights{padding-left:10px;padding-right:10px} .post-body h4{font-weight:700;font-size:18px;text-decoration:underline} * Weather li.fb { width: 90px; line-height: 38px; footer .post-summary a{color:#aaaaaa} border-top: 2px solid #040404; #HTML102{min-height:160px;width:102%;margin-right:-1%;margin-bottom:20px;position:relative;direction:ltr!important;} .ico-act.dsq{background-color:#2E9FFF!important} .ico-act.fbc{background-color:#3b5998!important} /* ================ margin: 4px; .res-butt1.but-active span{background-color:#FFF} position: relative; /* ================ .sided .Post:not(:first-of-type) .Snippet{display:none} padding: 13px 0; top: -4px; .desktop-disp{width:200px;background-color:#26c783;color:#FFF;padding:10px 0;display:block;margin:20px auto;text-align:center;font-family:BlogFont,Amine-font,Tahoma;font-size:19px;border-radius:3px;border-bottom:5px solid rgba(0,0,0,0.1)} border-radius: 30px; body#layout #f-row .layout-title,body#layout #copyrights .layout-title{max-width:300px} مفهوم الرقابة الداخلية وتطورها :- تعريف الرقابة الداخلية :- تعرف بأنها النظام الذي يشتمل علي البيئة والإجراءات الرقابية كما تشمل السياسات و الإجراءات والأساليب الرقابية المطبقة بواسطة . text-align: center; .Thumb{margin-bottom:20px;height:150px;padding:10px;border:1px solid #EEE;float:none;display:block;width:100%} margin: 10px; #HTML110 .c-site{margin-left:30px;text-align: center;} .vcover .Post:nth-of-type(n+2){height:110px;float:right;width:-webkit-calc(50% - 20px);width:calc(50% - 20px);margin-bottom:20px;padding-bottom:20px;border-bottom:1px solid #eeeeee;margin-right:20px} .inside-contact input[type='text']{float:right;width:49.5%} .ie-error a:hover{background-color:#fff;color:#377ef0;font-weight:700} font-size: 20px; .loader div:nth-child(5){border-width:3px;left:-1px;top:4px;width:31px;height:31px} float: right; .Label li a{font-size:14px;font-family:BlogFont,Amine-font,Tahoma;padding:5px 0;display:block} display: block; .fa.fa-asnad:before{content:"?"} margin-bottom: 10px; padding: 10px; } .wide{width:100%!important;margin-right:0!important} .scroll{opacity:0} #HeaderTop{ width: 100%; .btn-slide2 span.title-hover2 { margin: 0 0px; .post-body iframe{ max-width: 100%; * ==================== */ .ibtn:hover{-webkit-box-shadow:0 -20px 75px 0 rgba(0,0,0,0.25) inset;box-shadow:0 -20px 75px 0 rgba(0,0,0,0.25) inset} box-shadow: 0 0 0 1px #ddd inset; background-color: #efa666; * Brodcast } margin-right: 0!important; .author-profile span[itemprop='description']{display:block;font-family:BlogFont ,Tahoma;color:#aaaaaa;font-size:12px;text-align:justify} border-radius: 20px; body#layout footer .add_widget a{background-position:center -28px!important;border:1px dashed #43b1e3!important} padding: 15px 15px 15px 0; .fa-bolt{background-color:#26c783;font-size:80px!important;width:100px;height:100px;border-radius:100%;padding:10px;color:#FFF} border-radius: 4px; margin-left: 20px; footer .widget h2{font-family:amine-font,Tahoma;color:#ffffff;padding:0 0 15px;margin-bottom:20px;float:right;font-size:19px} display: block; 1 - قبول الرقابة بواسطة العاملين في المنظمة وتعميق مفهوم الرقابة كوسيلة وليست غاية في حد ذاتها وتهدف إلي مساعدة العاملين على الأداء المتميز . background: #366299 !important; #LinkList102 a:nth-of-type(-n+2){margin-top:0} * ==================== */ overflow: hidden; .Intro-Date:before{content:"\f073"} /* ====================== font-size: 20px; body#layout{padding:215px 0 0!important;width:800px;margin:0 auto!important;background:#fff url(//1.bp.blogspot.com/-LGcXWM2a8yQ/UVLXNARv2tI/AAAAAAAAJiE/AxyPXyVWCd4/s1600/tetris-facebook-cover.png) no-repeat top center!important} padding: 5px 0; border-radius:0px; border-radius: 50px; .status-msg-wrap{clear:both;display:block;font-family:BlogFont,Amine-font,Tahoma;border:1px solid #eeeeee;padding:15px 20px;margin-bottom:20px;border-radius:3px;color:#999999} .index-body .post-title a:hover{ color: #f90976;} padding: 8px 9px; .fa.fa-flickr:hover,#LinkList102 .fa-flickr{background-color:#FF0084!important} line-height: 30px; background-color: rgb(8, 8, 8); width: 48%; 6-    التأكد من ان الاداء التنفيذي يسير وفق السياسات و الاجراءات الموضحة في الخطة العامة. .index-thumb{display:block;margin-bottom:20px;width:100%;height:150px}